Nuovo Sportello Lavoro a Cologno e un corso di orientamento a Bariano

Non si ferma l’estate di Acli Rete Lavoro. Dopo l’avvio del corso per operatore meccanico in Persico Marine in collaborazione con il comune di Nembro e con Enaip Lombardia, apre un nuovo Sportello Lavoro a Cologno al Serio al primo piano della sede comunale di Via Rocca 2A.Un progetto nato in forte collaborazione con l’amministrazione comunale e con OraLavora, la rete di supporto che rende più semplice ed efficace la ricerca del lavoro. 

 

«Di fatto OraLavora e Acli fanno un lavoro simile – dichiara Roberta Taddeo, fondatrice di OraLavora -. Ci siamo incontrati, abbiamo condiviso alcune idee e oggi lavoriamo insieme sulle diverse aree. Grazie al progetto “Un territorio che si orienta” abbiamo realizzato incontri nelle scuole superiori e nuove aperture. Il Comune ha accolto con entusiasmo la proposta e l’ha personalizzata sulle proprie esigenze. Il ruolo di OraLavora è un lavoro di supporto per la parte più tecnica, per la consulenza con interventi per i casi più complessi. Lo sportello infatti sarà gestito dai volontari di Acli Rete Lavoro».  

 

Tra i servizi dello sportello, che sarà aperto ogni mercoledì dalle 9.30 alle 12.30 e in questo periodo estivo il 20,27 luglio, 3 e 31 agosto, attività di accoglienza e formazione, orientamento, creazione di curriculum vitae e segnalazione delle persone in cerca di lavoro alle aziende e alle agenzie partner del progetto. Per accedere è necessario prendere appuntamento tramite mail (servizisociali@comune.colognoalserio.bg.it) o telefonando allo 035 4183501.  

 

A Bariano invece riprende il corso pratico di orientamento al lavoro organizzato dai medesimi soggetti e dal comune locale.  

 

«Il corso c’era già – prosegue Roberta Taddeo -. Lo abbiamo proposto alle persone che già erano venute e che per diversi motivi non hanno raggiunto l’obiettivo. Nel mese di giugno abbiamo incontrato le persone con il supporto di Humana e dello sportello. Insieme abbiamo incontrato 15 persone per progettare il corso. Tutte le persone contattate hanno accettato. Il corso sarà frontale con due incontri da tre ore ciascuno sarà incentrato sulle competenze: come venderle, come riconoscerle, come scriverle, e come interpellare le persone giuste. In seguito, ci saranno degli incontri individuali. L’orizzonte futuro è quello di rinforzare il già esistente matching con le aziende».  

 

Saranno due i turni del corso: il primo a luglio, lunedì 18 e lunedì 25 luglio dalle 17.15 alle 20.15 e il secondo a settembre, sabato 3 e sabato 10, dalle 9.30 alle 12.30. 

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